Что такое Пирамида Франклина и как ей пользоваться, примеры

Бенджамина Франклина всегда считали не просто умным, но и чрезвычайно целеустремленным человеком. Он известен как ученый, политик и дипломат, при этом, во всех указанных областях Франклин добился несомненных успехов, благодаря которым его портрет каждый может увидеть на купюре номиналом в сто долларов. А прийти к желаемым результатам ему помог разработанный им же метод достижения целей, получивший впоследствии название «пирамида Франклина». Об этим интересном и действенном методе мы и поговорим ниже.

Что такое пирамида Франклина?

Пирамида Франклина — это цельная и единая система планирования жизни, основанная на принципе «от масштабного к малому». Система включает в себя цели всех уровней — начиная от глобальной, в рамках которой можно запланировать даже самые смелые мечты и масштабные проекты, и заканчивая небольшими ежедневными делами, которые будут медленно, но верно, приближать к достижению этой глобальной цели.

Названа была методика, как уже указывалось выше, по имени своего основателя и составителя, американского политика и ученого Бенджамина Франклина. В ее состав входит пять основных пунктов, позволяющих человеку отсеять все лишнее, мешающее ему добиться желаемых результатов и быстро прийти к намеченным целям. Вот эти пункты:

главные жизненные ценности;
глобальная цель;
долгосрочный план;
краткосрочные планы;
ежедневные планы.

Таким образом, пирамида Франклина является еще более универсальным и эффективным инструментом планирования нежели простое управление временем. От других подобных методик ее выгодно отличает долговременность, глобальность охвата и комплексный подход к достижению основной, глобальной цели жизни. Ниже мы разберем каждый пункт более подробно, с краткими пояснениями и примерами.

Разбор каждой ступени пирамиды с примерами

На первый взгляд может показаться, что составить пирамиду довольно непросто. Но, поверьте, в процессе работы Вы быстро поймете, что все необходимая информация уже есть у Вас в голове — её лишь нужно систематизировать. И когда у Вас это получится, вы осознаете, насколько всё теперь разложено по полочкам, удобно и прозрачно. Только бери и выполняй.

Итак, чтобы облегчить работу по составлению пирамиды, я буду Вам помогать. По мере того, как мы будем разбирать каждую из ступеней, я буду приводить Вам примеры из моей, уже готовой пирамиды Франклина. Над её достижением я как раз сейчас работаю, и с уверенностью скажу, что этот инструмент очень удобен.

Рекомендация: чтобы было легче составлять пирамиду, можно попробовать для начала подчинить её одной глобальной цели, а не отрабатывать сразу несколько. Советую так и поступить, поскольку это существенно облегчит первоначальную работу, да и сам процесс построения пирамиды вокруг одной цели будет более качественным. Поехали.

Ступень 1: Жизненные ценности

Под жизненными приоритетами (или ценностями) понимаются наиболее значимые для человека смыслы, являющиеся основой для построения жизни. Бывает так, что материальное в людях преобладает над духовным, из-за чего ценностям духовного плана не придается должного внимания, на первый план выходят сугубо материальные потребности, что является своеобразным ценностным искривлением. Естественно, практически любой человек хочет много зарабатывать, но редко можно найти того, кто точно знает, сколько именно денег ему нужно для удовлетворения всех своих материальных потребностей.

В принципе, стремление к обеспеченной жизни относят к вполне нормальным и понятным ценностям, но в идеале стремление к материальному достатку не должно мешать людям реализовываться в иных областях, а таковых может быть, как минимум несколько. При оптимальном стечении обстоятельств человек может самостоятельно выбрать основную сферу, которой он намерен посвятить свою жизнь, а также несколько дополнительных сфер и занятий, делающих его более счастливым и самодостаточным.

Бенджамин Франклин подробно описал собственные жизненные ценности и приоритеты в автобиографии. Его ценности представляют собой понятные каждому истины, которые он сформулировал ещё в молодости. Именно эти принципы стали для него основой при построении карьеры, их же он старался придерживаться и в частной жизни. Рассмотрим их:

воздержанность (не переедать, не напиваться и т.д.);
молчаливость (избегание пустых бесед, разговоры только по сути);
порядок (все вещи должны находится на отведенных им местах);
решительность (умение брать на себя ответственность и принимать нужные решения, стремление к реализации задуманного);
бережливость (неприятие расточительного отношения к деньгам);
любовь к труду (к коей нужно отнести и стремление не делать ненужной и бесполезной работы);
искренность (честность в помыслах и неприятие обмана);
справедливость (стремление не причинять вред ближнему и вообще избегать любых несправедливых действий);
тяга к умеренности (избегание любых крайностей, как духовного, так и материального плана);
стремление к чистоте (телесной, а также чистоте и опрятности жилища, одежды и др.);
спокойствие (избегание волнений по пустякам);
целомудрие (стремление к чистым помыслам и управлению собственными инстинктами);
скромность (примером скромности для Франклина стали Сократ и Иисус).

Любая из приведенных выше ценностей кажется куда более благородной, нежели тяга к власти или богатству, однако, ключевой момент скрыт в другом: имеющиеся ценности не должны входить в разрез с глобальной целью. Так, слишком тщеславный человек не сможет долго работать в команде, либо сможет, но будет очень несчастен. Следовательно, необходимо предельно взвешенно и ответственно относится к определению своих первостепенных целей и задач.

Пример. Теперь перейдем к конкретике. Как я и говорил, составлять пирамиду предлагаю вокруг одной глобальной цели, а значит и список жизненных ценностей будет содержать только те ценности, на основании которых возникает эта цель. Мой пример жизненных ценностей, связанных с глобальной целью:

возможность приносить людям пользу;
финансовая независимость, пассивный доход;
наличие свободного времени, возможность самостоятельного планирования режима дня;

Конечно, это не все жизненные ценности, но это 3 основных, на основании которых будет строиться глобальная цель. Продолжаем.

Ступень 2: Глобальная цель

Следующим блоком в пирамиде Франклина идет глобальная цель. Фундаментом этого блока является совокупность важнейших для конкретной личности ценностей, призванных помочь ему в достижении важнейшей, наиболее желаемой в жизни цели. И если жизненные ценности дают людям понимание того, ради чего они живут, то глобальная цель призвана ответить на вопрос о том, как достичь требуемых результатов.

Глобальная цель должна быть масштабной, вдохновляющей, долговременной.

Пример: в моём случае глобальной целью, основанный на перечисленных жизненных ценностях, будет является создание сайта со стабильной посещаемостью 1 млн. человек в месяц. Как я упоминал ранее, цель основана на 3-х «китах»:

желании приносить людям пользу (для этого необходимо писать качественные, полезные публикации, при чтении которых люди будут находить ответы на свои вопросы, учиться чему-то новому, развивать навыки и повышать мотивацию);
финансовой независимости (поскольку сайт — это не только возможность делиться полезным контентом, но и источник заработка. Но для того, чтобы достичь уверенной финансовой независимости, необходимо добиться высокого уровня посещаемости на сайте. Именно поэтому была выбрана довольно внушительная планка в 1 млн. посетителей в месяц. В настоящий момент я работаю над этой целью ежедневно, прогресс составляет около 53-54% от выполнения плана);
возможности самостоятельного планирования режима дня (этот пункт вытекает из второго — создания сайта с высокой посещаемостью. Поскольку уровень дохода сайте напрямую зависит от количества посетителей, то достижение планки в 1 млн. посетителей в месяц обеспечит такой уровень дохода, при котором работа в найме не будет являться обязательной, а значит, появится возможность самостоятельного планирования дня).

Также отмечу, что для достижения этой цели изначально я выделил 5 лет, из них прошло уже 3, так что я немного не успеваю (учитывая прогресс в 53-54%, а должно быть не менее 60%). Но это всё равно хороший прогресс.

Ступень 3: Долгосрочный план

Долгосрочный план рассчитывается на несколько лет вперед, он призван приблизить человека к достижению глобальной цели, попутно решив одну или несколько задач, являющихся своего рода ступеньками на пути к окончательной цели. По понятным причинам этот план будет довольно обширным и масштабным.

Пример: итак, долгосрочный план — это конкретные цифры и показатели, которых необходимо добиться, чтобы реализоваться цель. В моём случае для достижения вышеупомянутой глобальной цели нужно продвигаться в нескольких направлениях:

публикация статей (согласно плану, для достижения планки в 1 млн. посетителей необходимо 1400-1500 публикаций на сайте (на момент написания статьи опубликовано 792);
развитие сотрудничества с авторами, создающими контент (увеличение до 3-х постоянных авторов и поддержание этого количества);
актуализация написанных ранее статей (примерно через год-два после написания, запланировал перепроверять статьи на актуальность);
увеличение количества (и качества) партнерских программ (партнерские программы — это соглашения с компаниями, предлагающими различные товары/услуги, по продвижению их товаров и услуг, если таковые соответствуют тематике публикации и могут помочь читателю. Тут пока в начале пути, наладил сотрудничество только с ООО «Викиум» — у них отличные развивающие курсы).

Итого, генеральный план ориентирован на 5 лет (желательно назначать срок, потом его можно подкорректировать).

Ступень 4: Краткосрочные планы

Такие планы разрабатываются на год или несколько месяцев. Их отличает предельная конкретика и меньшая масштабность, а значит, они играют роль «кирпичей» из которых постепенно «строится» выполнение глобальной цели.

Польза краткосрочных планов в том, что глобальные задачи разбиваются на более мелкие, вследствие чего кажутся более простыми и достижимыми. Плюс, краткосрочные цели помогают чувствовать прогресс — например, ежемесячно отмечать в процентном (или количественном) соотношении прогресс достижения цели.

Пример:

в качестве краткосрочного плана на год у меня установлена планка в 300 публикаций (уже не так страшно, как 1500, согласитесь);
кроме того, ставлю цель каждый год находить и налаживать сотрудничество с 1 новым хорошим автором (их не так-то просто найти);
по перепроверке статей начал ставить план только на 3-й год работы — по 120 статей в год (это всего 3 в неделю);
по развитию партнерских программ цель самая скромная — всего 1 интеграция в месяц (медленно, т.к. это направление планирую развивать уже ближе к достижению ключевой цели).

Таким образом, в рамках краткосрочного плана мы конкретизируем долгосрочный план, разбиваем его на равные части, и уже опираясь на них далее будем планировать день или неделю.

Ступень 5: Построение планов на день/неделю

Составление и выполнение ежедневных, а вместе с ними и еженедельных планов относят к вершине пирамиды Франклина. Их можно отнести к пусть крошечным, но необходимым шажкам, постепенно и непрерывно приближающим человека к желаемому итоговому результату.

Кстати, далеко не каждому удобно планировать каждый день, можно выбрать более оптимальный подход — план на неделю. В целом, это ничуть не хуже, т.к. неделя довольно короткий промежуток времени, и назначить конкретные цели на неделю совсем не сложно. Но, опять же, нужно смотреть на то, кому какой из вариантов подходит, тестировать. В моём случае, например, больше подходит план именно на день, т.к. мне нравится наблюдать за дневным прогрессом, вычеркивая из ежедневника выполненные задачи.

Важнее всего в планировании дня/недели ставить именно реальные задачи. Выполнимые. Пусть даже в начале это будет всего 1-2 задачи на день, но их обязательно нужно выполнять. Это, своего рода, привычка. Ведь если сразу же начать ставить на день 7-10 задач, часть из которых будет оставаться невыполненной, это также войдет в привычку и ослабит мотивацию. Поэтому, лучше начать с 1-2 задач, но с жестким правилом — выполнить обязательно. Потом, постепенно, увеличить до 3-х задач на день, каждую из которых также необходимо выполнить. В дальнейшем, когда выработается привычка к жесткому выполнению задач, можно планировать уже больше, вплоть до 7-10 дел в день.

Пример: тут всё просто — учитывая план на год, ключевым направлением является публикация 1 статьи в день (6 раз в неделю и один выходной). Это направление ключевое, оно составляет 80% успеха всей озвученной глобальной цели (вспоминаем про Принцип Парето). Но одновременно это направление самое сложное и объемное. Написание статьи — это и выбор темы, и подробное её изучение для составления технического задания будущему автору, поиск автора соответствующего профиля и т.д. Также по некоторым темам я пишу статьи самостоятельно (на 1 статью уходит, как минимум, 3 дня). В это же время должны работать одновременно, как минимум, 2 автора, и таким образом наладится поток ежедневных публикаций.

Что касается остальных направлений (партнерки, перепроверка) — все задачи я признаю второстепенными, и делаю только после того, как сделана основная. Эти второстепенные задачи я чередую — если сегодня была перепроверка, то завтра можно назначить работу по партнерке.

Получается, что в день у меня обычно всего 2 задачи по глобальной цели, и этого абсолютно достаточно для того, чтобы достичь хорошего прогресса. Главное, чтобы эти задачи были действительно ключевыми, максимально приближающими к глобальной цели.

P.S. но это не значит, что у меня всегда только 2 задачи в день. Это лишь по глобальной цели, т.к. мы договорились сосредоточиться на одном примере. Но также в списке ежедневных дел у меня есть спортивные задачи, чтение и т.д. Но, опять же, начинать нужно постепенно, и лучше для начала распланировать одну глобальную цель и наладить работу по ней.

Как сформулировать глобальную цель?

Одним из наиболее важных этапов построения пирамиды является выбор глобальных целей. По сути, вся пирамида подчинена выполнению именно глобальных целей, поскольку более мелкие планы (на день, на неделю) необходимо составлять именно на основе глобальных целей. Это, кстати, и есть основной секрет, почему пирамида Франклина эффективно работает — глобальные цели изначально могут казаться недостижимыми, однако, когда они разбиты на мелкие шаги, они воспринимаются как вполне реальные. И благодаря краткосрочным планам, глобальная цель с течением времени достигается шаг за шагом.

Итак, как мы уже обговорили выше, глобальная цель должна быть масштабной, для достижения которой понадобятся годы, а может быть — десятилетия. Но если на данный момент вы ещё не выбрали для себя глобальную цель, то Вам могут помочь другая наша статья: «Как найти своё предназначение«. Стоит отметить, что между предназначением и глобальной целью нельзя ставить знак «равно», т.к. глобальных целей может быть множество. А вот самая главная, вдохновляющая, о которой мечтаешь с детства — вот такая глобальная цель и есть предназначение. И вот найти свою самую важную глобальную цель и поможет приведенная выша статья.

От теории к практике

Итак, если в целом у Вас есть ощущение того, что система планирования «Пирамида Франклина» Вам подходит — смело начинайте планировать. Берите лист бумаги и ручку, не торопитесь, сформулируйте жизненные ценности, определите глобальную цель. Двигайтесь от большего к меньшему, почувствуйте мотивацию, которая наполняет Вас от осознания того, что достижение Вашей глобальной цели — вполне реально.

После того, как Вы сформулируете «фундамент» Пирамиды Франклина — жизненные ценности, глобальную цель и её составляющие (долгосрочные цели), начните понемногу, потихоньку, составлять планы на день/неделю (как удобнее) и стараться их выполнять. Начите с малого — пусть планы будут скромными, простыми, но постарайтесь выработать привычку всегда их выполнять. Ничего страшного, если иногда не будет получаться, пробуйте снова и снова.

Если никак не будет получаться начать движение к цели, могут быть 2 причины:

Первая причина — у Вас правильная цель, но недостаточно мотивации. Это не так страшно, ведь умение находить мотивацию — это тоже навык, привычка, и его тоже нужно развивать. У нас есть отличная статья на эту тему, где предлагается целых 10 классных приемов по развитию мотивации.
Вторая причина — у Вас всё же неверная выбрана глобальная цель. Она Вас не вдохновляет, Вы не испытываете эйфории представляя, как достигаете её. В таком случае, Вам необходимо будет пересмотреть свою цель, ещё раз хорошенько подумать, чего бы вы хотели достичь в жизни и это было бы для Вас настоящим воплощением мечты.

Ну а если Вы уже составили пирамиду, начали работу, и у Вас получается — планы на день выполняются, идет прогресс, то поздравляю — Вы на верном и прекрасном пути. Поверьте, время летит быстро, и если Вы будете упорно и настойчиво трудиться над достижением цели, то оглянуться не успеете, как Ваша мечта уже будет достигнута.

Желаю удачи, верю, что у Вас всё получится!